Praktikum Controlling - Schwerpunkt KI und Digitalisierung (m/w/d)

50933 Köln

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  • Job-ID

    Job-ID

    985692

  • Anstellungsart

    Anstellungsart

    Vollzeit

  • Bereich

    Bereich

    Controlling

  • Einstiegsart

    Einstiegsart

    Praktikum

  • Vertragsart

    Vertragsart

    befristet

  • Einstiegsdatum

    Startdatum

    01.12.2026

Was wir zusammen vorhaben: 

Du möchtest deine KI-Erfahrung in konkrete Controlling-Projekte einbringen und mitgestalten, wie Unternehmen geplant und gesteuert werden? Dann unterstütze uns dabei, unser Controlling weiterzuentwickeln. Unser Ziel: Veränderungen schneller einordnen und dem Management bessere Grundlagen für Entscheidungen liefern.

Dein Schwerpunkt liegt auf KI-Anwendungen und Projekten zur Weiterentwicklung unserer Controlling-Instrumente. Dabei geht es auch um Planung, Forecast, Reporting und neue Steuerungsansätze über KI hinaus. Als Teil unseres Controlling-Teams erhältst du zugleich Einblicke in unterschiedliche E-Commerce-Geschäftsmodelle und deren Steuerung.

Wir arbeiten als interne Berater und Sparringspartner eng mit dem Management zusammen. Bestehende Ansätze hinterfragen wir, entwickeln konkrete Lösungen und erproben sie im Business. Du lernst dabei, wie aus einer fachlichen Fragestellung ein Lösungsansatz entsteht und was bei dessen Umsetzung wichtig ist.

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von kurzen Abstimmungszyklen, klaren Prioritäten und Eigenverantwortung. Ob von zu Hause, im Büro oder in einer Kombination aus beidem: Wir gestalten dies gemeinsam flexibel.

Was du bei uns bewegst:

  • KI im Controlling praktisch einsetzen: Du unterstützt uns dabei, geeignete Anwendungsfälle zu identifizieren und KI-gestützte Lösungen mitzuentwickeln, zu testen und in der Praxis zu erproben, beispielsweise KI-Agenten und automatisierte Workflows für Controlling-Aufgaben.
  • Controlling-Instrumente weiterentwickeln: Du wirkst an Projekten mit, die unsere Planung und Steuerung besser auf ein sich schnell veränderndes Geschäftsumfeld ausrichten. Dazu gehören die Auswahl und Konzeption einer treiberbasierten Planungs- und Forecast-Lösung sowie die Weiterentwicklung unserer Steuerungsansätze in Richtung Beyond Budgeting.
  • Reporting und Entscheidungsgrundlagen verbessern: Du wirkst daran mit, Daten für das Controlling besser nutzbar zu machen und passende Reporting- und Analyselösungen weiterzuentwickeln. Als Arbeitsmittel können beispielsweise Power BI, Strategy One oder Streamlit sowie Snowflake als Datenplattform zum Einsatz kommen. Dabei bereitest du Ergebnisse verständlich und zielgruppengerecht auf.
  • Eigene Themen bearbeiten: Du übernimmst abgegrenzte Aufgaben oder kleinere Teilprojekte von der Analyse bis zur Umsetzung und bringst deine Ideen in die Zusammenarbeit mit dem Team ein.

Was uns überzeugt:

  • Deine Persönlichkeit: Du denkst analytisch und strukturiert, gehst Fragestellungen gerne auf den Grund und hast Freude daran, Lösungen zu entwickeln.
  • Dein fachlicher Hintergrund: Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einen technisch-analytischen Studiengang, beispielsweise Informatik, Mathematik oder Data Science. Du interessierst dich dafür, wirtschaftliche Fragestellungen mit Daten und digitalen Lösungen zu bearbeiten.
  • Deine praktische KI-Erfahrung: Du hast KI-Anwendungen bereits für eigene Fragestellungen eingesetzt, beispielsweise im Studium, in einem Praktikum oder in eigenen Projekten. Uns interessiert, welche Anwendungen du genutzt und welche Erfahrungen du dabei gesammelt hast.
  • Deine Office-Kenntnisse: Du verfügst über gute Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint. Vorkenntnisse in den oben genannten Reporting- und Datensystemen sind keine Voraussetzung.
  • Idealerweise erste Projekterfahrung: Du hast bereits an Projekten mitgearbeitet oder eigene kleinere Vorhaben umgesetzt. Das können Projekte mit KI-Bezug sein, aber auch Erfahrungen aus anderen fachlichen Bereichen. Weitere Praxiserfahrung durch Praktika oder eine Werkstudententätigkeit ist ebenfalls willkommen.

Was wir bieten:

Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
  • Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
  • Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
  • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
  • Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
  • Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
  • Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.
  • Regelmäßiges Feedback: Wir nehmen uns Zeit, deine Ergebnisse und Erfahrungen gemeinsam zu reflektieren und deine Weiterentwicklung zu unterstützen.
  • Lernen an konkreten Aufgaben: Du vertiefst deine KI-Erfahrung, lernst Controlling-Instrumente und Geschäftsmodelle kennen und erlebst, wie fachliche und technische Perspektiven in Projekten zusammenkommen.
  • Eigene Teilprojekte mit Unterstützung: Du erhältst Raum für eigene Ideen und übernimmst Verantwortung für klar abgegrenzte Themen. Dabei kannst du auf die Unterstützung des Teams zurückgreifen.

Wir verbinden die Weiterentwicklung unseres Controllings mit pragmatischer Umsetzung. Wenn du deine KI-Erfahrung einbringen, neue Steuerungsansätze kennenlernen und an konkreten Verbesserungen mitarbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com. 
Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.

Praktikum Controlling - Schwerpunkt KI und Digitalisierung (m/w/d)

Unser Bewerbungsprozess

1. Deine Onlinebewerbung

Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ geht’s los. Lade deinen Lebenslauf sowie ggf. weitere erforderliche oder optionale Unterlagen im Bewerbungsformular hoch und fülle die Pflichtfelder aus. Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung. 

2. Sichtung deiner Bewerbung

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

3. Einladung zum Interview

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

Bewirb dich online.

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Wir prüfen deine Daten.

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

Wir lernen uns kennen.

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

FAQs zur Bewerbung

Ja. Solange die Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, ist diese noch unbesetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ja. Du kannst dich parallel auf mehrere passende Stellen bewerben. Wichtig ist nur, dass du für jede Position eine separate Bewerbung einreichst und dir überlegst, welche Rolle am besten zu dir passt.

Für deine Onlinebewerbung gilt: Die maximale Dateigröße beträgt 10 MB. Du kannst die gängigen Dateiformate PDF, DOC, DOCX, JPG und PNG verwenden. Achte zudem auf eine gut lesbare Schriftart, zum Beispiel Arial.

Diese Unterlagen benötigen wir von dir: 

  • Einen tabellarischen Lebenslauf mit einer übersichtlichen Darstellung deiner bisherigen Tätigkeiten und Berufserfahrungen
  • Bei einer Bewerbung auf eine Ausbildungsstelle zusätzlich dein Abschlusszeugnis oder die letzten beiden Schulzeugnisse

Diese Unterlagen kannst du optional beifügen:

  • Schul-, Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitszeugnisse
  • Nachweise über Fort- und Weiterbildungen oder Schulungen
  • Ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ein aktuelles und professionelles Bewerbungsfoto

Welche Voraussetzungen du für eine konkrete Position mitbringen solltest, findest du in der jeweiligen Stellenbeschreibung. Bei vielen unserer Stellen bist du auch als Quereinsteiger:in herzlich willkommen. Wir unterstützen dich mit einer strukturierten Einarbeitung und vielfältigen Weiterbildungsangeboten, damit dir der Einstieg gut gelingt.