Eine junge Frau steht vor einem gelben Hintergrund und laechelt in die Kamera.

Strategie

Unser nächster Schritt ist wohlüberlegt – und deiner? Wir behaupten uns seit fast 100 Jahren als Handels- und Touristikkonzern in Europa – und freuen uns auf die nächsten mindestens 100 Jahre. Lass uns gemeinsam die REWE Group strategisch auf diesem Weg begleiten.

Fakten über uns

Mehrere Personen werden als Symbol in rot dargestellt.
Wir sind
12 Mitarbeitende
Ein rotes Klemmbrett und Zahnrad als Symbol.
Wir sind verantwortlich für
Zukunft

Deine Aufgaben in der strategischen Unternehmensentwicklung

  • Kein Jahr wiederholt sich: Unser jährlicher strategischer Planungsprozess ist jedes Jahr neu, mutig und herausfordernd.
  • Hand in Hand mit dem Inhouse Consulting: Strategie und Beratung sind innerhalb der REWE Group untrennbar verzahnt.
  • Ganzheitlich und zukunftsorientiert: Wir entwickeln wegweisende Strategien, die uns als einen der führenden Handels- und Touristikkonzerne der Welt in eine erfolgreiche Zukunft führen.
Ein junger Mann sitzt am Tisch vor einem Laptop und laechelt in den Raum.

Diese Voraussetzungen bringst du mit

  • Strategische Denke, die offen ist für Neues
  • Verständnis für hochkomplexe Themen, die immense Potenziale verbergen
  • Teamgeist, der uns als Strateg:innen im Konzern unverzichtbar sein lässt

Deine Benefits bei der REWE Group

Agiles Arbeitsumfeld

  • Enge Zusammenarbeit mit Inhouse Consulting
  • Internationale Kolleg:innen
  • Cross-funktionales Arbeiten, direkter Austausch

Persönliche Weiterbildung

  • Umfassendes Seminarangebot: Bilde dich weiter – immer wieder
  • Fachspezifische Akademien

Attraktive Vergütung

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschüsse für die Kantine
  • Vergünstigtes Deutschlandticket & Job-Rad

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens von zu Hause mit passender Ausstattung
  • Betriebskindergärten
  • Auszeitmodelle wie Sabbatical & Suche nach Betreuung und Pflege von Angehörigen

Gesundheitsmanagement

  • Vorsorgeuntersuchungen
  • Sportkurse
  • Gesundheits- & Kochkurse

Mitarbeitendenrabatte

  • Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei REWE, PENNY, toom & DERTOUR Group

Gestaltungsspielraum

  • (Cross-funktionale) Projektarbeit
  • Beteiligungsformate wie Reviews und Retros

Unternehmensweite Netzwerke

  • di.to. – different together: LGBTIQ-Netzwerk zur Förderung von Toleranz und Akzeptanz
  • f.ernetzt: Frauennetzwerk für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung
ein rotes Hände-Symbol

Agiles Arbeitsumfeld

  • Enge Zusammenarbeit mit Inhouse Consulting
  • Internationale Kolleg:innen
  • Cross-funktionales Arbeiten, direkter Austausch
Ein rotes Buch-Symbol

Persönliche Weiterbildung

  • Umfassendes Seminarangebot: Bilde dich weiter – immer wieder
  • Fachspezifische Akademien
Ein rotes Euro-Symbol

Attraktive Vergütung

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschüsse für die Kantine
  • Vergünstigtes Deutschlandticket & Job-Rad
Ein rotes Herz sowie Koffer Symbol.

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens von zu Hause mit passender Ausstattung
  • Betriebskindergärten
  • Auszeitmodelle wie Sabbatical & Suche nach Betreuung und Pflege von Angehörigen
Ein rotes Herzfrequenz-Symbol

Gesundheitsmanagement

  • Vorsorgeuntersuchungen
  • Sportkurse
  • Gesundheits- & Kochkurse
Ein rotes Prozent-Symbol

Mitarbeitendenrabatte

  • Exklusive Rabatte für Mitarbeitende bei REWE, PENNY, toom & DERTOUR Group
Ein rotes Glühbirnen-Symbol

Gestaltungsspielraum

  • (Cross-funktionale) Projektarbeit
  • Beteiligungsformate wie Reviews und Retros
Ein rotes Welt-Symbol

Unternehmensweite Netzwerke

  • di.to. – different together: LGBTIQ-Netzwerk zur Förderung von Toleranz und Akzeptanz
  • f.ernetzt: Frauennetzwerk für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung

Dein Karriereweg

Mehrere Personen sitzen in einem Konferenzraum und arbeiten gemeinsam.

Jobs in der Strategieentwicklung der REWE Group

Wir gestalten die strategische Zukunft des Handels und der Touristik – in Deutschland, Europa und der ganzen Welt. Schreibe unsere langjährige Erfolgsgeschichte weiter. Bewirb dich jetzt!

Bewerber:innen Servicetelefon

Du hast Fragen zu deiner Bewerbung oder zum Ablauf? Wir beantworten sie dir gerne.

Hast du noch Fragen?

Momentan besteht unser Team aus ca. 12 Mitarbeitenden.

Die meisten Mitglieder unseres Teams haben ein BWL-Studium absolviert oder einen ähnlichen Hintergrund in der Betriebswirtschaft.

Wir arbeiten im Team gemeinsam an verschiedenen Projekten, wobei wir im engen Austausch mit dem Inhouse Consulting stehen.

Über unsere Jobbörse kannst du alle offenen Ausschreibungen sehen und auch passend für deine Voraussetzungen filtern. Selbstverständlich kannst du dich schnell und unkompliziert online bewerben.

Der Bewerbungsprozess umfasst zwei bis drei Schritte – je nach Senioritätsgrad. Die Dauer des Gesamtprozesses beträgt im Schnitt einen Monat, kann aber – je nach terminlicher Verfügbarkeit – variieren. Im Laufe des Prozesses reagieren wir gerne flexibel auf deine Situation.

Mach den ersten Schritt in Richtung Karriere

Mehrere Personen sitzen gemeinsam in einer Lounge in einem Buero.

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