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Job-ID
963924
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Anstellungsart
Teilzeit
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Bereich
Rechnungswesen
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Einstiegsart
Werkstudierende
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Vertragsart
befristet
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Startdatum
ab sofort
Was wir zusammen vorhaben:
Gemeinsam mit dir und unserem Team sorgen wir für eine zuverlässige und qualitativ hochwertige Reporting-Landschaft für die REWE Group. Unsere Berichte unterstützen Fachbereiche, Controlling und Management bei wichtigen Entscheidungen und tragen dazu bei, Transparenz über die Geschäftsentwicklung zu schaffen.
Dabei führst du nicht nur Berichte aus, sondern unterstützt aktiv bei deren Weiterentwicklung und Optimierung. Du analysierst Auffälligkeiten, identifizierst Fehlerursachen und bringst eigene Ideen ein, um bestehende Reporting-Prozesse effizienter und robuster zu gestalten.
Du arbeitest mit modernen Reporting- und Analysewerkzeugen und erhältst tiefe Einblicke in die Daten- und Reportingwelt eines der größten Handelsunternehmen Europas.
Unsere Arbeitsweise ist ganz darauf ausgelegt, dass du ein fester Bestandteil des Teams wirst.
Was du bei uns bewegst:
- Du unterstützt unser Team bei der Durchführung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des bestehenden Management- und Standardberichtswesens.
- Du analysierst Auffälligkeiten in Berichten, prüfst Daten auf Plausibilität und unterstützt bei der Fehleranalyse und Fehlerbehebung.
- Du entwickelst bestehende Reporting-Lösungen weiter und unterstützt bei der Erstellung neuer Berichte und Ad-hoc-Auswertungen.
- Du wirkst aktiv an der Optimierung und Automatisierung von Reporting-Prozessen mit.
- Du arbeitest mit verschiedenen Datenquellen und BI-Werkzeugen, um Informationen für Berichte und Analysen bereitzustellen.
- Du unterstützt bei Tests, Dokumentationen und der kontinuierlichen Verbesserung unserer Reporting-Plattformen.
- Du bringst eigene Ideen ein und hinterfragst bestehende Prozesse, um neue Lösungsansätze zu entwickeln.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du hast Spaß am Umgang mit Zahlen und Daten, arbeitest strukturiert und analytisch und gehst Problemen gerne auf den Grund. Du denkst nicht nur in Aufgaben, sondern suchst aktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten und bringst eigene Ideen ein. Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative runden dein Profil ab.
- Ein laufendes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Data Analytics oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Eine ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität.
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel.
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Power Query, Power Pivot oder VBA.
- Interesse an Reporting, Controlling, Datenanalyse und Prozessoptimierung.
- Erste Berührungspunkte mit SQL sind von Vorteil.
- Erfahrungen mit BI- oder Reporting-Werkzeugen sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
- Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
- Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
- Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
- Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
- Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
- Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
- Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen - gleichermaßen willkommen sind.
FAQs zur Bewerbung
Ja. Solange die Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, ist diese noch unbesetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ja. Du kannst dich parallel auf mehrere passende Stellen bewerben. Wichtig ist nur, dass du für jede Position eine separate Bewerbung einreichst und dir überlegst, welche Rolle am besten zu dir passt.
Für deine Onlinebewerbung gilt: Die maximale Dateigröße beträgt 10 MB. Du kannst die gängigen Dateiformate PDF, DOC, DOCX, JPG und PNG verwenden. Achte zudem auf eine gut lesbare Schriftart, zum Beispiel Arial.
Diese Unterlagen benötigen wir von dir:
- Einen tabellarischen Lebenslauf mit einer übersichtlichen Darstellung deiner bisherigen Tätigkeiten und Berufserfahrungen
- Bei einer Bewerbung auf eine Ausbildungsstelle zusätzlich dein Abschlusszeugnis oder die letzten beiden Schulzeugnisse
Diese Unterlagen kannst du optional beifügen:
- Schul-, Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitszeugnisse
- Nachweise über Fort- und Weiterbildungen oder Schulungen
- Ein aussagekräftiges Anschreiben
- Ein aktuelles und professionelles Bewerbungsfoto
Welche Voraussetzungen du für eine konkrete Position mitbringen solltest, findest du in der jeweiligen Stellenbeschreibung. Bei vielen unserer Stellen bist du auch als Quereinsteiger:in herzlich willkommen. Wir unterstützen dich mit einer strukturierten Einarbeitung und vielfältigen Weiterbildungsangeboten, damit dir der Einstieg gut gelingt.