Business Continuity Manager (m/w/d)

51149 Köln

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  • Job-ID

    Job-ID

    945575

  • Anstellungsart

    Anstellungsart

    Vollzeit

  • Bereich

    Bereich

    Informationstechnologie

  • Einstiegsart

    Einstiegsart

    Berufserfahrene

  • Vertragsart

    Vertragsart

    unbefristet

Was wir gemeinsam vorhaben:

Die Business Continuity Governance der REWE Group legt die konzernweiten Rahmenvorgaben und Methoden für die Sicherstellung der Geschäftsprozesse in Krisen- und Notfallsituationen fest. Als Business Continuity Manager entwickelst und optimierst du diese Vorgaben und unterstützt unsere Konzerngesellschaften in In- und Ausland bei der Umsetzung. Du arbeitest an der Umsetzung des BCM-Lifecycles in den Gesellschaften sowie Koordination des Business Continuity Managements über die Konzerngesellschaften hinweg. Die ausgeschriebene Position ist am Standort Köln Porz angesiedelt, an dem sich unser dynamisches Team regelmäßig trifft.

Was du bei uns bewegst:

  • Du hast den Überblick: Du implementierst das Business Continuity Management System (BCMS), steuerst die kontinuierliche Verbesserung und unterstützt bei Audits und Korrekturmaßnahmen.
  • Du gestaltest aktiv: Du analysierst interne und externe externer Anforderungen zum Business Continuity Management (BCM) und findest Lösungen für die Umsetzung in Prozessen, Produkten und Projekten.
  • Dein Fachwissen zählt: Du führst selbstständig Business Impact Analysen und Risikoanalysen durch, steuerst die Notfallplanung und berätst unsere Konzerngesellschaften mit deinem BCM-Fachwissen.
  • Du sorgst für Fortschritt: Du sensibilisierst Kolleg:innen in den Fachbereichen für das Thema BCM, organisierst regelmäßig Notfallübungen- und Tests und berichtest regelmäßig an das Management.
  • Gemeinsam ans Ziel: Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der IT, Governance, Risikomanagement und anderen relevanten Abteilungen.

Was uns überzeugt:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: Wir schätzen deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, deine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise beim Durchdringen komplexer Prozesse sowie deine Fähigkeit, vielschichtige Themen verständlich zu vermitteln. Dabei arbeitest du gerne im Team, fühlst dich in dynamischen Umgebungen wohl und bist bereit, dich kontinuierlich im Bereich BCM weiterzuentwickeln.
  • Dein Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Ausbildung. Einschlägige Fortbildungen und Zertifikate im Bereich BCM und GRC wie Certified Business Continuity Manager (CBCM), Certified Governance of Enterprise IT (CGEIT) etc. sind vorteilhaft.
  • Fundierte Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Continuity, zum Beispiel durch eine Prüfungs- oder Beratungstätigkeit. Praktische Erfahrung bei der Durchführung von Business Impact Analysen (BIA), Risikobeurteilungen (RIA) und Notfallplanung.
  • Fachliche Expertise: Du erkennst Zusammenhänge zwischen Prozessen, Risiken und Kontrollen und setzt bei deiner Arbeit auf einschlägige Gesetze, Normen und Standards wie ISO22301, BSI 200-4, ISO2700x, NIS-2, KRITIS, COBIT, ITIL, etc.
  • Fließende Deutschkenntnisse (C2) und fachkundige Englischkenntnisse (mind. B2) runden dein Profil ab.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge.
  • Zuschüsse für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
  • Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DERTOUR Group.
  • Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
  • Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
  • Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
  • Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 945575)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Business Continuity Manager (m/w/d)

Unser Bewerbungsprozess

1. Deine Onlinebewerbung

Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ geht’s los. Lade deinen Lebenslauf sowie ggf. weitere erforderliche oder optionale Unterlagen im Bewerbungsformular hoch und fülle die Pflichtfelder aus. Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung. 

2. Sichtung deiner Bewerbung

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

3. Einladung zum Interview

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

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Mit einem Klick auf „Jetzt bewerben“ geht’s los. Lade deinen Lebenslauf sowie ggf. weitere erforderliche oder optionale Unterlagen im Bewerbungsformular hoch und fülle die Pflichtfelder aus. Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du eine Eingangsbestätigung. 

Wir prüfen deine Daten.

Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist wir diese vom Recruiting-Team und dem zuständigen Fachbereich geprüft. Du erhältst zeitnah eine Rückmeldung.

Wir lernen uns kennen.

Fällt unsere Rückmeldung positiv aus, laden wir dich zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Je nach Position und Fachbereich kann anschließend auch ein zweites Gespräch folgen. In manchen Fällen kombinieren wir das Interview zusätzlich mit einer kleinen Fach‑ oder Vorbereitungsaufgabe – darüber informieren wir dich natürlich rechtzeitig im Voraus. Für Führungspositionen kann der Auswahlprozess außerdem ein Assessment Center beinhalten.

FAQs zur Bewerbung

Ja. Solange die Stelle in unserer Jobbörse ausgeschrieben ist, ist diese noch unbesetzt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ja. Du kannst dich parallel auf mehrere passende Stellen bewerben. Wichtig ist nur, dass du für jede Position eine separate Bewerbung einreichst und dir überlegst, welche Rolle am besten zu dir passt.

Für deine Onlinebewerbung gilt: Die maximale Dateigröße beträgt 10 MB. Du kannst die gängigen Dateiformate PDF, DOC, DOCX, JPG und PNG verwenden. Achte zudem auf eine gut lesbare Schriftart, zum Beispiel Arial.

Diese Unterlagen benötigen wir von dir: 

  • Einen tabellarischen Lebenslauf mit einer übersichtlichen Darstellung deiner bisherigen Tätigkeiten und Berufserfahrungen
  • Bei einer Bewerbung auf eine Ausbildungsstelle zusätzlich dein Abschlusszeugnis oder die letzten beiden Schulzeugnisse

Diese Unterlagen kannst du optional beifügen:

  • Schul-, Ausbildungs-, Praktikums- und Arbeitszeugnisse
  • Nachweise über Fort- und Weiterbildungen oder Schulungen
  • Ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ein aktuelles und professionelles Bewerbungsfoto

Welche Voraussetzungen du für eine konkrete Position mitbringen solltest, findest du in der jeweiligen Stellenbeschreibung. Bei vielen unserer Stellen bist du auch als Quereinsteiger:in herzlich willkommen. Wir unterstützen dich mit einer strukturierten Einarbeitung und vielfältigen Weiterbildungsangeboten, damit dir der Einstieg gut gelingt.